❶ 要求应聘者提供生活照是否合法疑惑中（法律/人事）

合法，至于是否妥当要看工作职位的要求。有些职位对形象要求比较高，所以在招聘时会提出这个条件。
至于网络版或纸质版，差别不大，可以互相转换的。

如果怀疑，自己谨慎对待就好。法律上肯定没有问题。

❷ 为什么用人单位要求生活照

生活照是为了看你这个人的全貌。因为有很多人在求职时使用的照片都是经过修版饰，或者权只是个大头照，不能表现个人的外貌全貌。而生活照比较自然，体现的是比较真实的个人，这有利于用人单位大略观察你的体貌和气质。

生活照最早起源欧洲。摄像师发现通过角度、光线、表情、衣服、化妆、背景等等手法，能够充分表现人的内涵与特点，掩盖不足之处，达到一定的美化效果。

❸ 我面试成功后准备上班，单位让交8张照片，说以后还得交，不明白为什么需要交那么多照片

貌似这个问题楼主应该问公司人事部门吧？我们这里的话，人事档案要照片，门卡要照片，饭卡也要照片，入职的登记表也要照片的。交吧，反正你的肖像权不至于会被侵犯的。

❹ 面试为什么要照片

第一，防止优秀的人代替差劲的人面试；第二，考官还注重第一映像；第三，可以更早的认识员工，更早识贤任能。

❺ 国考面试要生活照的目的

你好，国考和照身份证时一样，目的都是为了区分每个人的区别，希望我的回答可以帮到你

❻ 为什么面试的时候要带生活照

考官可以通过生活照片更立体、更直观地考察应聘者的形象。

❼ 为什么面试要带生活照我要面试的是视频编辑，又不是主播。

应该是看你对生活有没经验，没经验怎么能做视频编辑呢？

❽ 公司的hr为什么要求面试者提供照片呢

这个其实就是看你之前的工资多少的，看你是不是谎报了之前的工资，以便他们给你开出来合理的工资的
如果你面试的时候薪酬报高了，建议如实告知hr，一般说明理由hr也是能理解的。你走到这一步薪酬应该已经谈完了，一般来说公司愿意给你多少薪酬主要还是根据你的能力水平来决定的，很少会因为你过去的薪酬而发生较大的变动，甚至即使是你手头上的其他offer对你未来薪酬的影响都会大于你目前的薪酬水平带来的影响。所以不用太担心，但切勿在文本材料上做手脚。

❾ 面试为什么要交生活照

因为HR都需要知道你最近的样子，
不需要跟简历上看到的图片有太大的出入
另外一个就是要确定是简历上看到的那个人而已
希望可以帮到您哦

❿ 面试的时候要交5寸生活照一张 应该用那一张 大家给点意见呀 谢谢 谢谢

第四张很贴近生活，就选它吧